Bij Hoppenbrouwers staan de medewerkers op één.

Met de aansluiting van De Blaauw Installatietechniek bij Hoppenbrouwers Techniek eerder dit jaar, ging Haarlems familiebedrijf uit 1973, op in een ander familiebedrijf. Natuurlijk mooi, zulke groei, maar hoe behoud je het familiare karakter in een organisatie? En wat heeft deze samensmelting de Haarlemse werkzoekende eigenlijk te bieden? Haerlems Bodem zocht het voor je uit. 

Een grote familie

Hoppenbrouwers Techniek begon ooit als eenmanszaak. Inmiddels telt het bedrijf ruim 1.750 collega's. Je raadt het al: dat is lang niet allemaal meer familie. Toch voelt het bedrijf nog altijd als hecht en warm. Een megagrote familie. Dat blijft, ook na zo’n groei, in het DNA van de organisatie zitten. 

Volgens Ellen Vermeer, directeur Personeel & Organisatie, komt dat kleinschalige gevoel vooral door de manier waarop de teams zijn ingericht: “We zijn een grote werkgever met verschillende vestigingen. Maar binnen die vestigingen werken altijd maximaal 150 man, dat verkleint de club al. Daarbinnen vind je weer zelfsturende teams van tien tot dertig mensen. Zo voelt het warm en persoonlijk en is alles toch professioneel opgezet.”

Vanuit de vestiging in Haarlem werkt Hoppenbrouwers Techniek onder andere aan prachtige luxe woningbouwprojecten in de regio. De teams zijn daar gespecialiseerd in elektrotechnische- en beveiligingstechnische werkzaamheden.

Samenwerken is voor Hoppenbrouwers heel belangrijk. Binnen de teams wordt er graag samengewerkt en iedereen kan daarbij op alle collega's terugvallen, maar met de vrijheid om zelf beslissingen te maken. Kennis en krachten bundelen is daarbij het motto. In de teams is samenwerken net zo belangrijk als samen successen vieren. Dit doet Hoppenbrouwers Techniek dan graag: tijdens de vrijdagmiddagborrels, de jaarlijkse barbecue en het jaarlijkse personeelsfeest.

Klaar voor de volgende fase

In januari 2022 sloot de Haarlemse installateur De Blaauw Installatietechniek zich als eerste Noord-Hollandse vestiging aan bij Hoppenbrouwers Techniek. Henny de Haas, algemeen directeur Hoppenbrouwers Techniek: “Met de aansluiting van De Blaauw Installatietechniek breiden we onze aanwezigheid in de regio Noord-Holland verder uit. Hierdoor kunnen we klanten in deze regio optimaal bedienen en beperken we de reisafstand van onze medewerkers.” De aansluiting is er eentje die gericht is op grote ambities: landelijk wil Hoppenbrouwers doorgroeien naar 5000 medewerkers. 

Ben jij ook klaar voor een volgende fase?

Jij kunt onderdeel van die ambitie worden en aan de slag in dat hechte bedrijf. Ontdek de mogelijkheden bij Hoppenbrouwers Techniek. Vanuit de Haarlemse vestiging werkt Hoppenbrouwers met 40 collega’s aan mooie projecten in Noord-Holland. Daarbij staan de medewerkers staan op één: zij krijgen alle ruimte om zichzelf verder te ontwikkelen en door te groeien. Daarom investeert de organisatie in hechte teams, waar verbondenheid centraal staat. Kom je werken bij Hoppenbrouwers Haarlem, dan werk je bij een Top Employer. Een certificering waar de organisatie, met recht, trots op kan zijn.

Nieuwsgierig?

Check dan de huidige vacatures!

Tekst

 
 

MEER VAN DEZE AUTEUR

 

OOK LEUK

ADVERTENTIE

VOLG ONS

 
Vorige
Vorige

Haerlems Bodemverkenner: Februari

Volgende
Volgende

Is er leven na Human Alert?